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    行政人事經理(銀川/樂葉光伏)
    面議
    • 學歷要求: 本科
    • 工作經驗: 5-10 年
    • 更新時間: 2017-01-11
    • 招聘人數: 1
    • 招聘對象: 社會人才
    • 工作地區: 寧夏-銀川市
    • 年齡要求: 不限
    崗位職責:1、根據公司發展需要,參與制定合理的定崗定員;2、負責制定招聘計劃并組織實施,確保招聘質量及時效;3、負責開展外部薪酬調查、內部薪酬分析并制定合理的薪酬標準;4、負責員工考勤、工資、個稅的計算、審核、發放工作;5、負責定期測算、評估各崗位的薪酬標準,確保內部公平性;6、負責工廠績效考核制定、管理工作,不斷提高員工工作績效,組織員工年度等定期的績效評估、績效面談并匯總結果,對員工績效改進計劃檢查追蹤;7、負責公司人力資源費用和人工成本控制,對公司的月度人員變動信息進行及時通告;8、建立并維護公司相關外部業務關系,收集外部信息并及時反饋;9、負責工廠企業文化建設;10、負責相關會議、接待工作的會務實施工作;11、做好后勤服務、車輛及公物管理、辦公用品、耗材、實物資產的購置,保證全局各項工作正常運轉。
    任職要求:1、本科及以上學歷;2、八年以上人力資源工作經驗,三年以上人力資源經理工作經驗,二級人力資源管理師優先;3、具備專業的面試評價能力;4、具備良好的計劃組織能力、良好的壓力承受能力;5、熟練使用辦公軟件。 

    職位類別: 行政經理/主管/辦公室主任

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